志望する会社の求めている人材像を明確にして志望動機のキーワードを決めます。
例文は、商社の志望動機です。
最初の文章は、志望動機がわかりずらい文章になっています。
どの単語がキーワードなのかが明確になっていないからです。400字くらいの文章でしたらキーワードは１つです。
採用担当者が読んだ後に頭に残るキーワードを書くことが大切です。
採用担当者の頭に残るキーワードとは、その会社が求めている人材像にあうキーワードです。志望する会社が求めている人材像（キャリア・力）を分析し、自分がその人材像と合致していることをキーワードでアピールします。
この例文の会社は経営人材を求めています。経営人材として必要な力は何かということを考え、「やり抜く」という単語をキーワードにしました。
【最初の文章】
物流や経営戦略に関する知識や、強みである「社内外を巻き込み業務を推進できる力」を活かしながら経営人材として成長したいと考え、志望に至りました。前職にてMA米の管理輸送業務にも従事し、お客様だけでなく各国経済の発展に少なからず関与できた事が私の原動力になっています。貴社では、国として重要度高い商品を扱い、プロ人材の方々と切磋琢磨できる点に非常に魅力を感じています。
今まで私は、強い熱意を持ち御客様と向き合い「本当に求められている事は何か」を考え提案を行って参りました。立場が異なり求める事が一致しない状況でも目線を揃え議論を重ね、全体最適を目指しながら、時には上司を巻き込み有効な戦略を推進してきました。
入社後、まずはトレーディング業務で成果を残し、中長期的には海外現地法人や事業会社への出向・各種戦略の推進を通じて、「倫理観・構想力・実行力」を併せ持つ経営人材として成長していきたいと考えております。
【私のアドバイス】
印象としては単語が散逸している感じがします。読んだ後に○○さんの志望動機をわかりにくくしています。
○○株式会社が中途採用としてのこの募集にどんなキャリアをもったどんな人が欲しいのかを明確にします。次にそれに対して○○さんのキャリアの中で適合するものは何なのかということをキーワードでイメージします。最後にそのキーワードに肉付けして文章を作ってみてください。
【書き直した文章】
食料ビジネスで、自身の「社内外を巻き込む業務推進力」を活かし経営人材として成長したいと考え志望致しました。前職での中国駐在では、物流改善を行いながら農業生産技術の発展や農薬、肥料の需要の高まりを感じてきました。また日本ではMA米の管理輸送業務にも従事し、各国経済の発展にも少なからず関与できたという自負が原動力になっていました。この経験が「食」に対する思いを強くし、今後はバリューチェーン全体に関わりたいと考えるに至りました。
これまで強い熱意を持ち御客様と向き合い、分析・提案を行って参りました。求める事が一致しない状況でも目線を揃え議論を重ねて全体最適を目指し、時には上司を巻き込み戦略を推進しました。入社後まずはトレーディング業務で成果を残し、中長期的には国内外の事業会社への出向・各種戦略の推進を通じ、「課題設定」から「局面の打開」まで一貫してやり抜く事ができる経営人材になりたいと考えています。
【書き直した文章に対するコメント】
直された文章良いと思います。特に「やり抜く」という単語は良いです。経営人材として「やり抜く力」は重要な要素だと思います。アメリカでも「やり抜く力」（Grit）（１つの物事に継続して向き合い完遂する能力）は注目されています。「課題を設定」し、周囲を巻き込みながら課題をクリアする過程で問題は当然発生します。問題に対し、「局面を打開」するという表現は良いと思います。課題を「やり抜く」過程において単に「解決」よりも「局面打開」のほうが「やり抜く」ことに対する○○さんの強い思いがイメージしやすいと思います。